Wij zijn ORAM – Laurie van Leeuwen

Geplaatst op: 20 mei 2025

Wij stellen graag onze leden aan je voor. Vandaag maak je kennis met Laurie van Leeuwen, advocaat insolventierecht bij Davids Advocaten. Laurie zegt over haar werk: ‘Het geeft me voldoening om bestuurders van ondernemingen in financiële moeilijkheden bij te staan en hen te helpen in een vaak onzekere periode.’

Wie ben je als mens en waar werk je?
‘Ik ben advocaat en partner bij Davids Advocaten in Amsterdam. Wij richten ons op het insolventierecht, herstructureringen en corporate litigation. Als een onderneming in financiële moeilijkheden dreigt te komen staan wij naast de bestuurder en proberen wij een faillissement en nadelige effecten te voorkomen. Daarnaast adviseren en procederen wij over uiteenlopende zakelijke geschillen.

Mijn bijzondere interesse in het insolventierecht begon tijdens mijn rechtenstudie. Mijn moeder werkte destijds als faillissementsmedewerker voor een curator en door haar raakte ik gefascineerd door de praktijk. Wanneer een onderneming in financieel zweer terechtkomt, spelen er veel tegenstrijdige belangen van verschillende stakeholders. Ik houd van de dynamiek, het oplossen van complexe problemen en het bieden van perspectief aan ondernemers en andere partijen die daardoor geraakt worden.’

Waar ben je trots op?
‘In situaties waarin een bestuurder persoonlijk aansprakelijk wordt gesteld door schuldeisers van de vennootschap of een curator kan de impact groot zijn. Het geeft me voldoening als ik het verschil kan maken voor mijn cliënt door mijn expertise op het gebied van bestuurdersaansprakelijkheid. Dat biedt perspectief en steun in een onzekere tijd. Ik ben ook nog altijd trots als ik een cliënt met succes verdedig en het beste resultaat voor mijn cliënt weet te bereiken.’

Wat was een belangrijk leermoment voor jou?
‘Het was een belangrijk inzicht voor mij dat ik in mijn werk veel meer mezelf kan zijn dan ik aanvankelijk dacht. Als ik nadenk over de mensen die de afgelopen jaren de meeste indruk op mij hebben gemaakt, zijn dat mensen die niet alleen ambitie hebben maar ook authentiek en betrokken zijn. Advocaten die elkaar verder helpen zonder er iets voor terug te verwachten. De oudere generatie die omkijkt naar de nieuwe generatie. Vrouwen die elkaar steunen in het ondernemerschap. Het heeft mijn beeld van leiderschap veranderd en mij gevormd tot wie ik nu ben en in de toekomst wil zijn.’

Waar kunnen bedrijven en leden voor bij jou terecht?
‘ORAM-leden kunnen bij mij terecht voor vragen over dreigende insolventie, problemen met crediteuren of debiteuren en uiteenlopende zakelijke geschillen. Ik merk dat ondernemers soms aarzelen om over financiële problemen te praten, terwijl het juist in een vroeg stadium mogelijk is om bij te sturen. Daarom moedig ik ondernemers aan om eerder contact op te nemen, zodat we samen kunnen kijken naar een oplossing. Ondernemers kunnen mij ook bellen voor vragen op het gebied van ondernemingsrecht. Als wij zelf niet de juiste specialistische kennis in huis hebben om een vraag te beantwoorden, zorg ik voor een doorverwijzing naar een andere specialist.’

Hoe ben je bij ORAM terechtgekomen?
‘Ik ben bij ORAM terechtgekomen nadat Menno van der Valk belde en mij uitnodigde voor een gesprek. In eerste instantie was ik sceptisch, omdat mijn doorverwijzers met name bestaan uit advocaten en accountants en ORAM zich richt op alle soorten ondernemers. Na een lunch met Menno, waarin hij een toelichting gaf op de kracht van ORAM, besloot ik actiever deel te nemen. Wat me vooral trof, was de warme en open sfeer. Na enkele maanden afwezigheid nam ik deel aan een evenement en het viel me direct op dat mensen mij herkenden en mij een warm welkom gaven. Ik merkte dat ORAM geen standaard zakelijk netwerk is, maar dat het echt draait om verbinding.’

Welke trend(s) zie je?
‘In 2024 zagen we een aanhoudende toename van het aantal bedrijven in financiële problemen. De oorzaken zijn met name de hoge inflatie, economische onzekerheid, geopolitieke spanningen en de verplichte terugbetaling van coronasteun. Het aantal faillissementen zal zich de komende tijd waarschijnlijk herstellen naar wat we gewend waren voor corona. Een belangrijke trend is dat steeds meer bedrijven hun schulden saneren door middel een crediteurenakkoord of een WHOA-akkoord. Dat biedt mogelijkheden om een faillissement te voorkomen en geeft bedrijven een nieuwe start. Steeds meer ondernemers zijn zich bewust van de kansen op dit gebied.’